ヘルパー資格を「0円(無料)」で取る方法【キャリアアップ応援制度とは?】

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ホームヘルパー2級は『介護職員初任者研修」に名称・内容とも変更

今までは介護の資格として「ホームヘルパー1級・2級」「介護職員基礎研修」が広く知られていましたが、平成25年度4月に介護保険法施行規則の改正によりホームヘルパー2級は廃止となり、相当する新たな資格として「介護職員初任者研修」がつくられました。

「ホームヘルパー1級・2級」は訪問介護を想定していた研修だったのに対して「介護職員初任者研修」は昨今増えている介護施設での介護も視野に入れた研修内容になりました。

これに伴い介護職におけるキャリアアップが「介護職員初任者研修 → 実務者研修 → 介護福祉士」とシンプルになりわかりやすくなりました。

介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)の資格の取り方

介護職員初任者研修の資格は、130時間のカリキュラムが用意されています
ホームヘルパー2級との大きな違いは、介護現場での実習がなくなった点で、代わりに筆記試験が追加されています。
介護職の入り口とされる介護職員初任者研修は、合格点は100点満点中70点以上で真面目に授業を受けてしっかり理解すれば難しくないといわれています。

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幹人会の介護士求人・採用



医療法人社団幹人会では介護老人保健施設「菜の花」を運営しています。
ここでは幹人会の介護士求人・採用についてまとめてみましょう。

幹人会の運営する「菜の花」とは?!

介護老人保健施設は状態が安定しており、病院での入院治療よりも看護や医学的管理下で介護が必要な要介護者を対象に日常生活の支援やリハビリテーションを行いながら、自立した生活に向けて家庭復帰を目指していく介護保険施設になります。
幹人会では介護老人保健施設菜の花以外にも、ユニット菜の花、居宅介護支援事業所菜の花、菜の花クリニック、訪問看護ステーションなどの運営も行っています。
介護老人保健施設菜の花では入所介護サービスの他、短期入所サービス(デイサービス)や通所リハビリテーションなども行っています。

幹人会の介護士スタッフの求人・採用とは?!

幹人会では、介護士の他、看護師、理学療法士、介護福祉士、言語聴覚士、作業療法士など様々なスタッフが働いています。
その数は250名にも及びます。
幹人会では「世の中と医療福祉の変化の先頭で熱く語れるような人材」を求めています。
介護士職員は常勤、非常勤ともに採用募集しています。
常勤は7時30分~16時、9時~17時30分、11時15分~19時45分、17時15分~翌9時15分の4交代制になっています。
完全週休2日制で年間休日は119日、有給・慶弔・産休・育休制度なども充実しています。
待遇としてはプリセプターシップ研修制度や就学支援制度などキャリアアップにつながるサポート体制もしっかりと整っています。
また産休前夜勤免除もあるので、結婚、妊娠、出産をする女性にとっても働きやすい環境と言えるでしょう。
退職金は勤続3年以上でもらえるようになっています。
その他、社会保険完備、交通費全額支給、車通勤可能、制服貸与になっています。
非常勤の場合はシフトによる交代勤務にますが、夜勤専任や常勤専任などライフスタイルに合わせて働き方を選ぶことができます。


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かいご畑

かいご畑は厚生労働大臣から認可されている介護就職支援センターです
キャリアアップ応援制度が用意されていることから資格を0円で取得できる制度も整っています。

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きらケア介護派遣では専任のアドバイザーが徹底的にサポートしてくれます!
さらに就業後までずっとサポートをしてくれるので安心。
「給料前払い制度」が利用できたり 「無料」の資格取得支援制度もあります

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カイゴジョブは介護業界特化だからピンポイント検索で勤務地・職種・サービス種別・休日などこだわり条件を組み合わせて業界専門サイトならではの豊富な情報から検索できます。

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