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健祥会エンリケの介護士求人・採用


健祥会エンリケは大阪市住之江区にある特別養護老人ホームになります。
ここでは健祥会エンリケの介護士求人・採用についてまとめてみましょう。

健祥会エンリケとは?!

健祥会エンリケは在宅での介護が困難になってしまった要介護高齢者に対して介護、入浴、排せつ、食事などの日常生活のお世話や、機能訓練、さらには健康管理などを提供します。
出来る限り自立した生活を送ってもらえるようにしっかりとしたサポート体制が整っています。
健祥会エンリケでは特別養護老人ホームの他、短期入所生活介護、通所介護、居宅介護支援も行っています。
健祥会エンリケに入居するためには原則として要介護3以上と認定された方であり、定員は144名になります。
居室は全室個室ユニット型で、居室の他に機能訓練室、食堂、デイ歩行浴室、ジャグジー特殊浴室、個別浴室、多目的室医療診察質、相談室、家族宿泊室なども設けています。
短期入所生活介護では、自宅にこもりがちの高齢者のために、孤立感の解消と心身機能の維持回復を図ります。
さらに家族の介護負担軽減にも役立ちます。
通所介護デイセンター健祥会は、リハビリに特化したデイサービスであり、短時間での機能訓練に重点を置いた運動療法を行っていきます。
居宅介護支援は在宅ケアになります。
本人や家族の希望合わせたケアプランを作成し、生活介助を行っていきます。

健祥会エンリケの介護士求人・採用とは?!

健祥会エンリケでは新卒採用、中途採用を行っており、再雇用制度も充実しています。
再雇用制度とは育児や介護など、やむ終えぬ理由で退職した職員に対して、再雇用する制度になります。
健祥会エンリケが求める人材は「まっすぐな人間性」と「たくましい人間性」です。
人と人とが接する仕事だからこそ、人間性を重視したという考えになります。
介護士の職種は施設利用者の食事、排泄、入浴などの日常的なケア、他の専門職と協働して専門的なケアを提供していきます。

なでしこの介護士求人・採用


なでしこは大阪・東住吉区・都島区の介護付有料老人ホーム・高齢者専用賃貸住宅・グループホームになります。
ここではなでしこの介護士の求人・採用についてまとめてみましょう。

なでしことは?!

なでしこは介護付有料老人ホームであり、地域に密着した24時間安心の介護を行っています。
なでしこでは事業所によって配置の基準は異なりますが、施設長、ケアマネージャー、看護師、介護福祉士、管理栄養士など多数の専門スタッフが24時間体制で利用者の生活サポートを行っています。
さらに近隣の医療機関と協力提携して、訪問診療、歯科検診などを行い、健康管理に配慮した体制が整います。
食事に関しては管理栄養士のカロリー計算の元、食事を提供。
厨房で最終調理を行い、食堂で召し上がっていただけるので安心です。
また体の状態に合わせた利用者ごとにおかゆや刻み食、ソフト食への変更もう随時行っています。

なでしこでの介護士求人・採用とは?!

なでしこではなでしこスタッフを随時募集しています。
なでしこで大切にしているのは、介護という仕事に誇りをもつということ。
地域に愛されるような事業所を目指すため日々奮闘しています。
またなでしこではキャリアアップ支援制度も実施しています。

スタッフ個々が事業所や法人とともに成長できる環境作りを務めていて、頑張る介護士をサポートしてくれます。
また介護業界の仕事ははじめてという介護スタッフに関しては介護職員初任者研修の資格取得のサポートを行います。
さらにケアマネージャーになるためには、介護支援専門員実務研修の受講もサポートします。
その他社内研修も充実しています。
なでしこの介護士スタッフは、未経験者はもちろん、実務経験3年以上のスタッフも募集中です。
なでしこでは介護付き有料老人ホームの他、小規模多機能ホームやグループホームなど、様々な介護サービスを運営しているので、希望するサービス事業所での仕事が可能になっています。

コンシェール阿倍野の介護士求人・採用


コンシェール阿倍野は大阪市の介護付有料老人ホームになります。
大阪市の南の玄関口ともいえる阿倍野・天王寺に徒歩圏内のコンシェール阿倍野は、ワンランク上のコンシェールライフを提供しています。
ここではコンシェール阿倍野の介護士求人・採用についてまとめてみましょう。

コンシェール阿倍野とは?!

コンシェール阿倍野では入居される入居者様のことを考えるところからスタート。
人を支える3つの視点として、ゆとり、やすらぎ、おもてなしで入居者様に上質で快適な日常を届けてくれます。
コンシェール阿倍野では不自由さや窮屈さを感じることなく、我が家のようにくつろげる生活空間を提供。
また介護を快護と捉え、一人一人の健康状態を考慮したきめ細かい介護サポートを行います。
コンシェール阿倍野のコンシェールはホテルのコンシェルジュに由来します。
入居されている方が満足できるような生活相談や、癒しと食に特別な拘りを込めておもてなしを用意してくれます。
共有空間にはキッチン付き食堂ラウンジ、レストランやラウンジ、展望風呂、リラクゼーションルーム、カラオケルーム、屋上庭園、多目的室(シアタールーム)、機能訓練室、機会浴室などを完備しています。

コンシェール阿倍野の介護士求人採用とは?!

コンシェール阿倍野を手掛ける株式会社リエイでは、新卒採用、キャリア採用、業務パートナー登録を行っています。
リエイはコンシェール阿倍野の他、関東、関西、九州において介護付き有料老人ホームはデイサービスなど34か所を運営しています。

コンシェール阿倍野の介護士求人は、正社員雇用になります。
必須資格としては初任者研修(ヘルパー1級)、介護職員基礎研修(ヘルパー2級)、介護福祉士などになります。
全ての資格が必要なわけではなく、どれかの資格が必要です。
介護実務経験は必須であり、1年以上の経験がある人材を募集しています。

医療法人 浩治会の介護士求人・採用

大阪市で介護老人保健施設・介護付有料老人ホーム、介護職員養成研修スクールを運営している医療法人 浩治会は地域社会の医療と介護をトータルにサポートしている会社になります。
ここでは医療法人 浩治会の介護士求人・採用についてまとめてみましょう。

医療法人 浩治会とは?!

医療法人 浩治会は1994年に設立して以来、介護老人保健施設の運営をはじめとして、在宅サービスの提供やグループホームの運営など多岐にわたる事業展開を行っています。
医療法人 浩治会では、利用している高齢者のお客さんのために、必要な医療を自らもしくは協力する医療機関と力を合わせて提供していきます。

医療法人 浩治会の介護士の求人・採用とは?!

医療法人 浩治会では介護士の職種の他に看護職員、リハビリ職員、介護支援専門員、管理栄養士、支援相談員などの求人採用を行っています。
介護職員の採用は、必要資格・免許として介護福祉士もしくは介護職員初任者研修資格がいります。
試用期間は3ヶ月で、勤務時間は9時~18時、17時~9時30分、7時~16時、11時30分~20時30分のシフト制になっています。

持っている資格によって給与は異なり、介護福祉士の資格がある場合には処遇改善手当を別途支給してくれます。
また夜勤手当もあります。
休日は4週8休で、夏季休暇、冬期休暇もあり、有給休暇は初年度半年後に10日間もらえます。
昇給は年1回、賞与は年2回、約4ヶ月分し払われます。
交通費は月額20000円までを支給し、健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険などの社会保険も充実しています。
退職金制度があり勤続1年以上でもらうこともできますし、制服は貸与、昼食代も無料になっています。
在宅介護を行う介護スタッフの求人の場合には普通自動車免許の資格も必要になってきます。
また勤務時間は8時45分~17時45分で、夜勤はありません。

ピースフリーの介護士求人・採用


大阪でサービス付き高齢者向け住宅、住宅型有料老人ホーム事業を行うピースフリー。
ここではピースフリーの介護士求人・採用についてまとめてみましょう。

ピースフリーとは?

ピースフリーの介護施設は入居されるご本人様を第一として考え、医・食・介護・なごみを充実させた安心ライフを送っていただけるような温かい家庭作り、施設作りを目指しています。
ピースフリーケアグループでは、老人ホームピースフリーの運営を行う高齢者介護事業、大阪府下全域を対応したライフサポートセンターの老人ホーム紹介事業、福祉用具全般の貸与のムーンリバーケアセンターの福祉用貸与事業、老人ホームの設計・施工、土地活用から物件売買までを行う老人ホーム設計・成功、高齢者住宅運営事業者向けトータルサポートのコンサルタント事業、生活介護デイサービス・放課後等デイサービスCLANの運営の障がい者介護事業など様々な事業を行っています。

ピースフリーの求人・募集

ピースフリーは急成長企業であり、事業規模拡大のために、新たな人材を求めています。
大阪市を中心に施設を展開しているピースフリーは、介護業界の中では歴史の浅い企業にはなるものの、毎年右肩上がりに急成長しています。
介護施設の運営・建設・コンサルティングで培った人脈・経験・実績から自社施設への入居を希望される方も多いです。

ピースフリーの介護スタッフの求人とは?!

ピースフリーの介護スタッフは、日常生活の介護業務全般を行う仕事になります。
利用者の食事補助、入浴補助、シーツ交換、散歩、買い物、車いす誘導など生活援助を行っていきます。

またレクリエーションなどはみんなで意見を出し合いながら、企画運営を行っていきます。
ピースフリーで介護士として働くばあい、介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級以上)の資格が望ましいです。
さらに介護福祉士の資格を持っている方は優遇措置が取られます。
ただピースフリーでは資格取得支援制度もあるため、初任者研修、実務研修、介護福祉士など会社が取得費用を100%負担してくれます。
介護の仕事がはじめての未経験者、ブランクがある方でも安心して介護の仕事につくことができるでしょう。

エイジフリーハウスの介護士求人・採用

エイジフリーハウスはパナソニックが手掛ける介護サービスになります。
ここではエイジフリーハウスの介護士の求人・採用についてまとめてみましょう。

エイジフリーハウスとは?

パナソニックと聞くと家電の会社というイメージが強いでしょう。
しかしエイジフリーハウスでは人が快適に過ごすための空間作りを提供してきた実績を活かし、介護サービスを行っています。
使いやすい商品を作りたい、自宅をリフォームして快適に過ごしてもらいたい、介護が必要な方のサービスを提供したいという想いを込めてエイジフリー事業が立ち上がりました。
エイジフリーでは、ライフサポート事業部、リテールサポート事業部、ケアプロダクツ事業部の3つの事業から成り立ちます。
その中でもエイジフリーハウスは在宅介護サービス、施設介護サービスのライフサポート事業部になります。
エイジフリーハウスはサービス付き高齢者向け住宅であり、介護スタッフが24時間常勤で安心して住み続けられる住まいとなっています。
安否確認、生活相談、食事やフロントサービスの生活支援サービス、小規模多機能型居宅介護などの介護サービスを実施。
小人数なので、1人1人のライフスタイルに合わせたサービスを提供することができます。

エイジフリーハウスの介護士採用・求人について

エイジフリーは100%パナソニックが出資している会社なので、産休制度、育休制度、介護休暇など福利厚生が充実しています。
また有給休暇取得促進の取り組みなども積極的に行っています。
介護士として、エイジフリーハウスでは働くばあい、幅広いキャリアアップのサポートも実施しています。

介護のスペシャリストはもちろんですが、管理職からいくつもの企画などを自らやりたいことをチャレンジできる会社になっています。
パートで入った介護士でも正社員登用の道もあるのでやる気につながります。

ケアプラザ堺の介護士求人・採用

ケアプラザ堺は大阪にある大阪労災特別介護施設です。
ここではケアプラザ堺の介護士求人・採用についてまとめてみましょう。

ケアプラザ堺とは?

ケアプラザ堺は大阪の中心部から南に20キロの堺市の泉北ニュータウン南西端に位置する障がい者福祉エリアアの一角にあります。
個人のプライバシーを尊重するため、バス、トイレ付のワンルームマンション型のケアプラザ堺は82の個室を用意。

特に重篤な方で介護が必要な場合には、特別介護室も用意しています。
浴室は居室の浴室だけではなく、上昇式浴槽やシャワーベット式浴槽を備えた機械浴室、泡風呂もできる大浴槽の介助浴室などがあります。
健康管理は医療コンサルタントによる健康相談、口腔ケアなどの実施や、理学療法士によるリハビリテーションなどで、健康維持を図っていきます。

ケアプラザ堺の介護士求人・採用とは?

ケアプラザ堺では多くの介護士スタッフが働いています。
ケアプラザ堺では介護士や介護福祉士のスタッフの採用募集を行っています。
介護福祉士の求人・採用は施設入居者(重度被災労働者)に対する介護業務になります。
入居者の食事、入浴、排せつ介助など身の回りの介助全般になります。

応募資格は介護福祉資格で、経験に関しては介護業務経験があればなおよいですが、経験は問いません。
基本給の他、地域手当や扶養手当、配偶者手当、住宅手当、夜勤手当などもあります。
出勤は4週8休で、夏季休暇もあり、年間休日は121日。
通勤手当もあり、実費支給で上限は月額55000円になります。
女性も働きやすい環境を目指しており、育児休暇制度も充実しています。
介護の仕事は非常に大変ではあるものの、やりがいのある仕事と言えます。
お客さんと直接触れ合える介護士の仕事にやりがいを感じる方は多いでしょう。
ケアプラザ堺ではスキルアップ制度なども充実しているのでキャリアアップのために介護士の経験を積む方も多いです。

東雄苑都島の介護士求人・採用

大阪のJR桜ノ宮駅徒歩5分にある介護老人保健施設東雄苑都島では、多くの介護スタッフが働いています。
ここでは東雄苑都島の介護士の求人・採用についてまとめてみましょう。

東雄苑都島とは

東雄苑都島は開設10年を迎える介護老人保健施設になります。
入所者定員は100名であり、介護老人保健施設の理念である在宅復帰を重視して、理学療法士、作業療法士によるリハビリも積極的に行っています。
敬老、愛国、協調をモットーとし、地域に根付いた施設作りを進めています。
東雄苑都島では日常生活動作の改善を図るために、その方の状態に応じたケアプランを作成。
ケアプランに沿って専門スタッフによるリハビリテーションや食事、入浴、レクリエーションなどのサービスを利用していただきます 。
利用していただける方は要介護度1~5の方に限ります。

東雄苑都島の採用情報

東雄苑都島では様々な職種の採用を行っています。
正看護師、准看護師、看護助手、セラピスト、検査技師、介護福祉士、支援相談員、事務員などの職種があります。
介護福祉士の求人・採用条件では、充実待遇を用意しています。
介護福祉士の求人では介護福祉士の資格が必要になります。
7~16時、8.5~17.5時、16時~翌10時など勤務時間も様々で色々な勤務形態を選ぶことができます。
また社会保険も完備しており、交通費規定支給で通勤費用を軽減できるなど福利厚生も整っています。
雄苑都島の職場環境は非常によく、スタッフ同士、仲が良いので、居心地もよく、何でも相談できる働きやすい環境になっています。
スタッフが1つのチームを形成して、力を合わせて介護に取り組んでいくので、介護福祉士として経験を積みステップアップしたいという人にもおすすめです。

介護福祉士は介護現場を引っ張るリーダー的なポジションになります。
生活動作の介助、利用者や家族からの相談サポート、生活周りのお世話などあらゆる方面の仕事があります。
さらにヘルパーさんの指導や介護計画の作成なども行うので、スキルアップを目指せます。

ゆう&あいの介護士求人・採用

大阪にある介護付き有料老人ホームゆう&あいでは、介護士の求人・採用を行っています。
ここではゆう&あいの介護士の求人・採用についてまとめてみましょう。

ゆう&あいの施設とは?!

ゆう&あいは大阪の有人老人ホームである旭長寿の森の特別養護老人ホーム「あいあい」「ゆうゆう」や介護付き有料老人ホーム「ゆう&あい」「ゆう&あい都島」などの施設を展開しています。
ゆう&あいでは色々なニーズに対応できる施設を目指しており、ロコトレルームを用いて、地域の方への企画を提供したり、健康鋼材、カルチャー教室などを実施したりしています。
さらにゆう&あいの施設は全室個室になっています。
プライバシーと個人の意思を尊重するゆう&あいでは、ベッド、家具、テレビなど居室内のレイアウトも自分で自由に変更することも可能です。
また衛星面に対しては厳重な注意を払っています。

働くママを応援するゆう&あい

ママになっても介護士として働く方は多いでしょう。
一度仕事を離れても、育児が落ち着いたころに復帰するという介護士女性は非常に多いです。
ゆう&あいでは、働くママをサポートするために、1階事務所に保育ルームを設置。
子育てをしながら介護士として働くママさんをしっかりとサポートしてくれます。

ゆう&あいの介護士の採用情報

ゆう&あいでは介護士の他にもあんま・マッサージ師や作業療法士、管理栄養士、調理師、准看護師、正看護師、ケアマネージャーなど様々な職種の求人があります。
また介護スタッフは正社員だけではなく、パートでの求人も募集しています。
正社員の介護スタッフは介護の資格がなくても始められます。
4交代制で実働1日7時間55分、夜勤の回数は月に平均5回程度になります。

また休日は月8~9日、年間102日であり、介護、育児休業制度もあります。
昇給は年1回、賞与年2回、各種社会保険も完備で、交通費も月上限3万まで支給されます。
その他、扶養手当、住宅手当などの福利厚生もしっかりとしています。

ツクイの介護士求人・採用

デイサービス、訪問介護サービス、介護付き有料老人ホームなど全般的な介護サービスを提供するツクイ。
ここではツクイの介護士求人・採用についてまとめてみましょう。

ツクイの介護サービスとは?!

ツクイでは在宅介護サービス、介護付き有料老人ローム、サービス付き高齢者向け住宅によって介護サービスを提供しています。
在宅介護サービスではデイサービス、通所介護、訪問介護サービス、訪問入浴サービス、グループホーム、ショートステイなどたくさんのサービスがあります。
また有料老人ホームも13年以上の実績を誇ります。

ツクイの介護士求人・採用とは?!

ツクイでは様々な職種の採用を行っており、それぞれに魅力ややりがいがあります。
ツクイが採用する求人は、介護職員、生活指導員、看護職員、機能訓練指導員、ホームヘルパー、ケアマネージャーなどです。
介護職員はツクイが提供する全ての介護サービスに置いて、お客さんと直接触れ合って、身の回りのケアを行います。

食事、入浴、衣服の着脱、排泄介助、生活環境の衛生管理などその仕事内容は多岐に渡ります。
ホームヘルパーは訪問介護員になります。
お客さんの自宅に行き、日常生活を送る上で必要となる様々なサポートを行っていきます。
身体介護と生活援助の2種類のサービスを提供しています。

ツクイのキャリア・福利厚生とは?!

ツクイではキャリア形成として、地域価値を創造する魅力ある人材へと育成していきます。
ツクイのキャリアパス制度では、スキルを求めて昇進するだけではなく、従業員1人1人を多用な環境で活躍できる人材へと育てていきます。
研修や認定試験ではツクイ検定を導入しており、キャリアアップを目指します。
また経験を積んだ従業員に関しては、サービス品質管理、人材育成などの管理業務を行うマネジメントコースと、高い専門性を活かしていくスペシャリストコースのどちらか、希望と適性に応じたコースに進むことが可能です。

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スタッフサービス・メディカル

スタッフサービス・メディカルは未経験・資格なしでも安心してはたらける求人サイトです。こだわりの条件で検索できたり困ったことを専任の担当者に相談できるのも嬉しいポイントです。

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かいご畑

かいご畑は厚生労働大臣から認可されている介護就職支援センターです
キャリアアップ応援制度が用意されていることから資格を0円で取得できる制度も整っています。

ベネッセMCM

大きな特徴ともいえるのが、非常に満足度が高いということです。
実際に講座を受講した方の満足とは96%となっており、非常に高い評価を誇っています。
実際に講座を修了した後はしっかりと就職先のサポートまで行ってくれるのが特徴です。

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